(Senior) Manager / 
Principal (m/w/d)

Sie erwarten spannende Aufgaben

Die Aufgaben bei WEPEX sind anspruchsvoll und abwechslungsreich:

  • Management-, Fach- und Organisationsberatung in Financial Markets
  • Requirements Engineering (Fachliche Anforderungen, Fachkonzepte)
  • Geschäftsprozessanalyse und -optmierung, Robotic Process Automation
  • Digitale Transformation (Digital Banking, Blockchain, DLT, KI, Big Data Analytics)
  • IT-Architektur, Systemauswahl und -einführung (funktional)
  • Einführung neuer Produkte und Geschäftsmodelle
  • Integration, Mergers & Acquisitions, In-/ Outsourcing, Service Level Agreements
  • Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z.B. eWpG, MiFID)
  • Projektkoordination und -management, Testplanung und -durchführung
  • Projekt- und Programmleitung
  • Mitarbeit bei internen Aufgaben und Akquise (Entwicklung von fachlichen Themen, Marktforschung, Studien, Angebote, Business Development, Accountmanagement)

Fachlich werden Sie – abhängig von den spezifischen Anforderungen und Ihrem Erfahrungsprofil – in einem unserer Kompetenzbereiche eingesetzt.

Unsere Vorstellung von geeigneten Bewerber:innen

Von unseren Managern und Principals erwarten wir, dass sie über fachliche Erfahrung und Projektmanagementerfahrung verfügen und die persönlichen Eigenschaften mitbringen, die ein erfolgreicher Projektmanager benötigt:

  • Fachliche Erfahrung in einem oder mehreren Kompetenzbereichen
  • Sehr gute Auffassungsgabe und Potenzial für eine steile Lernkurve
  • Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement / Programmmanagement
  • Fundierte Kenntnisse in der Projektmethodik
  • Führungserfahrung und hohe soziale Kompetenz
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Exzellente analytische Fähigkeiten
  • Eigenmotivation – Streben nach kontinuierlicher Weiterentwicklung
  • Flexibilität hinsichtlich Rollen, Arbeitsort und Arbeitszeiten
  • Pragmatismus und Zielorientierung
  • Einschlägiges Studium oder vergleichbare Ausbildung und Berufserfahrung, sehr gerne Doppel- bzw. Zusatzqualifikation wie MBA, CFA, Promotion
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikation
  • Fähigkeit zum Aufbau von Kundenbeziehungen
  • Gutes Netzwerk im Financial Markets–Umfeld
  • Hohe technische Affinität und Eignung, sich sicher in einem digitalen Umfeld zu bewegen
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, geeignet, sich sicher in einem internationalen Umfeld (auch auf Topmanagement-Ebene) zu bewegen, gerne weitere Sprachkenntnisse


Hinweis: Wir betrachten Bewerber:innen individuell und holistisch. Bitte bewerben Sie sich auch, wenn Sie unserer Vorstellung von geeigneten Bewerber:innen nicht zu 100% entsprechen.

Was wir bieten

Professionelle Entwicklung und Karriereförderung

  • Exzellente individuelle Weiterqualifizierungsmaßnahmen (inkl. Promotion) und Teilnahme an verschiedenen Fachkonferenzen 
  • Individuelles, persönliches Coaching durch einen WEPEX-Geschäftsführer
  • Interne Zusammenarbeit in verschiedenen Arbeitsgruppen und Projekten bei flachen Hierarchien
  • Faire und realistische Aufstiegschancen
  • Kein Up-or-out-Prinzip

 

Gehalt und Work Life Balance

  • Attraktive, leistungsbezogene Vergütung mit einem transparenten und fairen Bonussystem
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexibles Wohnortprinzip und Arbeitsplatzsicherheit

 

Soziale Zusatzleistungen und Wertschätzung

  • Zusatzleistungen wie Fitnessstudio-Zuschuss, medizinische Unterstützung, Essensgutscheine, Firmenwagen, Bike-Leasing und vieles mehr
  • Diverse Firmenausflüge und -events (z.B. WEPEX-Sommerevent)
  • Hoher Stellenwert des Individuums – Boutique-Charakter und kein anonymer Konzern

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie dazu Ihr Anschreiben, Ihren CV sowie Ihre relevanten Zeugnisse über den "Bewerben" Button.